Zorgsector zoekt ‘sweet spot’

Een vakgenoot uit de zorg vroeg mij laatst: ‘Hoe kun je in de huidige tijd nog kandidaten werven voor de zorg?’ Hoe verschrikkelijk belangrijk de zorg is behoefd geen toelichting. Na Politie & Defensie staat de Zorg als tweede … [Lees meer...]

Screenen van kandidaten via sociale media

Wanneer je vandaag de dag HR professionals vraagt wie sollicitanten op sociale media screent, antwoordt het grootste gedeelte hier bevestigend op. Ook uit onze HRsocialSurvey blijkt dit, maar liefst 8 van de 10 respondenten … [Lees meer...]